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Wenn ein neuer Geschäftsführer seine Position antritt, steht er oft vor der Herausforderung, nicht nur die strategische Richtung des Unternehmens neu zu

Zusammenfassung: Mittelständische Unternehmen stehen vor ebenso großen disruptiven Herausforderungen wie größere Konkurrenten. Obwohl sie sich häufig als Opfer dieser Veränderungen sehen, bieten

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Die Implementierung nachhaltiger Veränderungen in Unternehmen ist ein komplexer und oft herausfordernder Prozess. Dabei spielen das Verhalten der Führungskräfte und der Mitarbeiter

Die Geschäftswelt unterliegt heute einem rasanten Wandel, der durch die Digitalisierung und die Notwendigkeit von Transformationen getrieben wird. In diesem Kontext sind